Dispositif d'Emploi Accompagné (DEA)

Le DEA s'adresse aux personnes en situation de handicap ayant une notification RQTH de la MDPH et avec un projet professionnel en milieu ordinaire.  La MDPH notifie après diagnostique un accompagnement dans le Dispositif Emploi Accompagné. Les conseillers de Pôle emploi, de Cap emploi ou de la mission Locale, peuvent désormais orienter ces personnes.

La conseillère DEA au sein de la Fondation Althéa est rattachée à la plateforme DEA Dordogne, qui porte le dispositif dans le département. Elle peut se déplacer en entreprise pour étudier le poste de travail et faire appel à des intervenants si nécessaire. Elle peut accompagner autant l'entreprise que la personne salariée. Elle peut accompagner également l'entreprise pour monter des dossiers d'aide liés aux besoins du bénéficiaire.

Le dispositif a pour but de sécuriser l'emploi en milieu ordinaire. La fréquence des rencontres avec la personne accompagnée est personnalisée. C'est un accompagnement sur mesure.

Chaque accompagnement passe par une notification MDPH "demande d'emploi accompagné". La plateforme DEA propose un accompagnement par une équipe pluridisciplinaire. La Plateforme départementale est composée de :

Pour l'entreprise, le DEA vient en soutien pour adapter le poste de travail. La conseillère DEA peut proposer une médiation entre l'entreprise et le salarié. Cette dernière apporte également un appui technique sur les aides et contrats (AGEFIPH, Pôle Emploi)

Pour la personne accompagnée, le DEA est une aide dans la recherche d'emploi et dans la construction d'un projet en milieu ordinaire. Il permet de favoriser le maintien dans l'emploi et propose un accompagnement social et administratif. Le dispositif permet aussi la coordination avec les établissements sociaux et médico-sociaux.